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社員紹介制度(リファラル採用)を強化しました

テコテックではこの度、正社員の採用拡大を目指して、これまでの社員紹介制度(リファラル採用)を以下のように強化いたしました。
・紹介手当の金額UP 
・紹介手当の対象拡大  <紹介者のみ→紹介者&入社した方>

【リファラル採用とは】
社員が友人・知人を経験者採用に紹介できる社員紹介制度です。
メリットとして、社員が自社に適性があると感じた友人・知人を紹介することによる、マッチング精度の高さがあります。
また、非紹介者も「実際に働く社員の声」を聞くことで、社風や事業内容がイメージしやすく、入社後のギャップが起きにくいというメリットもあります。

テコテックでは、リファラル採用以外でも積極的に採用活動を行っています。
詳しくは「募集要項」をご確認ください。
少しでも興味を持っていただけた方は、是非お気軽にご連絡ください。

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